PREFERENTES, SUBORDINADAS I LA FALTA DE INFORMACIÓN

Publicamos la carta enviada al Director General Adjunto sobre la falta de información y la repercusiones causadas en las oficinas por las participaciones preferentes, deuda y obligaciones subordinadas.

D.ENRIQUE VENANCIO FILLAT

Director Gral. Adjuntol
CAIXA PENEDÈS

Sr. Venancio:

Desde esta sección sindical vemos con preocupación el cariz que está tomando el tema de la intención por parte de nuestro Banco de frenar las ordenes de ventas de Deuda y Obligaciones Subordinadas, así como de Participaciones Preferentes cursadas por nuestros clientes y la posible repercusión que estas acciones sobre ellos puedan tener tanto en el personal de nuestras Oficinas como al buen nombre de nuestra Entidad.

Entendemos que BMN ya esta buscando la solución al problema, que sabemos es ajeno a la entidad, así pero la falta de información que sobre el tema se tiene en las oficinas, a la vez que el desconocimiento de la solución o soluciones que desde los SSCC de Madrid se estén preparando, provoca un estado de angustia entre empleados y clientes, y como nos ha sucedido en otras ocasiones, cuando se decida dar el paso correcto ya será imposible la recuperación de todo lo perdido; y nos preocupa el pasivo que tanto esfuerzo nos está costando retener así como la imagen de nuestra querida Entidad, ya un tanto ensuciada por los hechos conocidos recientemente.

Quiero que vea en estas palabras nuestro deseo por apoyo a la Entidad en estos momentos difíciles, y no ninún tipo de maniobra que esconda nada, porque no queremos esconderle que otra de nuestras preocupaciones es conseguir evitar que se aproveche por parte de algunos mandos intermedios, a los que ya hemos denunciado públicamente su manera de hacer, para demonizar a los empleados que por los motivos que puedan tener algunos clientes, no consigan lograr los objetivos marcados.

Creemos que ante una situación como la presente, seria muy positivo, tanto para la Entidad como para todos los empleados, que se dieran alternativas reales y convincentes a todos los empleados lo antes posible, para poder combatir esta inseguridad que la falta de información provoca.

Sr. Venancio, creemos que todavía se esta a tiempo de redirigir esta situación, una actuación rápida y eficiente por parte de esa dirección, evitará la fuga de pasivo que la inseguridad provoca.

Queremos que vea en esta solicitud nuestra preocupación y deseo de compartir el futuro de esta nuestra Entidad.


José L. Tapias Esteban
Secretario general,